雅戈尔集团2月在中国宁波人才市场四楼第一交流厅63—67号摊位设摊，招聘服装专业类管理人才、品牌经理、财务人员、外贸 、审计人员、高级秘书、投资证券类管理人员、报社外宣、服装开发及工艺技术人员、ERP项目二次开发员、软件开发人员、土建现场管理员、预决算资料员、水电工程师、建筑师、景观绿化现场施工管理员、房地产销售、策划文案等近20个岗位。

      集团高管层亲自挑选人才，其中有服饰、置业、衬衫、西服、时装、英成等各公司总经理参加。集团董事长李如成先生认为，雅戈尔能够从二十几年前的一个小厂发展成为国内服装行业龙头，人才的不断引进与优化，是促成企业持续稳定科学发展的重要原因。而对于企业所需人才的引进和培养，也有着自身独特的一套选才标准和培养体系——诚实、勤奋、解决问题的能力、融入企业文化。